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03-21 20:24
高飞
对于这样的员工，感情上除了悲哀还是悲哀！
对于这样的事件，领导依然让其工作，严重违反民航法规。他们对于人为因素是怎么学习的呢？工作人员身体以及心理不能满足岗位需要时，依然让其工作，这是对民航工作安全性的一种挑战，置国家利益于不顾！
这里说一个故事：春秋战国时期管仲辅佐齐桓公，管仲病重，齐桓公问计管仲谁可后继为相，其间说到一人就是易牙。齐桓公逃亡困穷时，易牙将自己的孩子杀了蒸熟给齐桓公吃。齐桓公于是就认为易牙对自己忠心耿耿。管仲说了一些话值得玩味，用今天的话就是说：“虎毒不食子，今天他能对自己的亲生骨肉下毒手，明天对君王还有什么做不出来呢？此人决不可用！”
人性是相通的，难道领导就没有父母？“死生亦大矣”！难道缺少一个人上班这个地球就不会转？难道地球之大就不能找到一个人来替班？难道真的有员工以公司为家而领导将员工当作自己的子孙？
。。。。。。。。。。。。。。。。。
01-08 18:47
我的一一
领导都是吃屎的吗？？？？？难道不知道体恤下属吗？？？？？
问苍天，无语。。。。。。
01-07 12:52
飘过太平洋
都是补助惹的祸
12-17 22:20
fine
其实我觉得真的是很难能可贵......
试问不是每个人都能做到的.
12-17 21:55
tiger
下面引用由
依然无尽
2007-12-14 10:19:55.0
发表的内容：
无语，都什么年代了，地球离了谁都能转，母亲却只有一位。
拜托，请不要宣传这种行为！！！
同意！！！！
12-17 19:04
SEVENICE
文章没什么意义
12-17 16:06
蜘蛛侠
东航工程技术公司北京维修部 通讯员程方你在哗众取宠！！！
12-16 21:24
深海金枪鱼
要对领导进行问责！