马来西亚航空公司正在拟定方案解决人事问题
| 马来西亚《南洋商报》 [投稿排行榜] | 2005/04/17(12:35:59) |
马来西亚交通部副部长拿督道格拉斯今天指出,马来西亚航空公司目前正探讨该公司面对的多项问题,以期拟出一个良好的解决方案。
他说,目前马来西亚航空公司面对的问题包括飞机师纷纷跳槽、聘请外籍空中小姐、空中小姐受到歧视等,马来西亚航空公司将认真看待以上问题。
他说,马来西亚航空公司有1千500名机师,过去15个月呈辞的机师只有80名,若以总机师人数来看,它只占很小的百分比。为了留住及广纳机师,马来西亚航空公司准备把机师的退休年龄从55岁提高至60岁、以合约方式聘请退休机师、增加培训机师等。
道格拉斯今天在马来西亚下议院总结2005年航空罪行法案时说,马来西亚航空公司高薪聘请外籍空中小姐是马来西亚航空公司的商业策略,外籍空姐只占空姐总数的小部分。
他说,目前马来西亚航空公司面对的问题包括飞机师纷纷跳槽、聘请外籍空中小姐、空中小姐受到歧视等,马来西亚航空公司将认真看待以上问题。
他说,马来西亚航空公司有1千500名机师,过去15个月呈辞的机师只有80名,若以总机师人数来看,它只占很小的百分比。为了留住及广纳机师,马来西亚航空公司准备把机师的退休年龄从55岁提高至60岁、以合约方式聘请退休机师、增加培训机师等。
道格拉斯今天在马来西亚下议院总结2005年航空罪行法案时说,马来西亚航空公司高薪聘请外籍空中小姐是马来西亚航空公司的商业策略,外籍空姐只占空姐总数的小部分。
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