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中航集团副总经理莅临国航重庆检查指导工作

 2012-11-28 11:47:50 来源:民航资源网 作者:通讯员屈卫东  [投稿排行榜]

      民航资源网2012年11月28日消息:11月21日,中国航空集团公司(China National Aviation Holding Company,简称“中航集团”)副总经理曹建雄莅临中国国际航空股份有限公司(Air China Limited,简称“国航”)重庆分公司检查指导工作。在认真听取重庆分公司汇报的基础上,曹副总对重庆分公司提出了希望和要求。随后,曹副总一行还前往分公司职工文化中心、新投用的飞行片区等地进行了视察。

      在专题汇报会上,国航重庆分公司总经理陈洪围绕2012年分公司总体情况介绍、关键指标完成情况、重庆区域经济情况、重庆航空市场情况以及分公司六项具体工作的开展情况等方面进行了简要汇报。在对分公司总体工作充分肯定的基础上,曹副总重点询问和了解了客货运市场销售、航班航线、内控体系建设以及职工培训等方面工作的开展情况。

      曹副总指出,要按照上级要求,重视和加强内控体系建设,提高企业抵御风险能力,进一步提升管控水平;更加关注安全生产和培训工作,使员工清晰地了解、掌握和呈现安全、运行、服务标准和流程,为生产运行效率和服务品质提升打下扎实基础;要进一步加强以员工关爱为主题的内部文化建设,使广大员工更好地树立主人翁责任意识。

      目前临近年底,完成年度目标的压力进一步增大。曹副总对分公司提出了六点要求,一要按照集团和股份的部署,抓好年底安全效益攻坚战的冲刺,确保实现年度目标;二要在全面深入分析的基础上,对明年的工作进行提前系统谋划,提出新要求,设定新目标,制定新措施。三要加强基础建设,为管理提升打下良好基础。要按照上级要求,结合本单位、本岗位的工作实际,抓好各项工作落实。要对生产运行和服务工作中的“例外”情况进行分析,对“例外”设定标准、制定流程,努力使“例外”变成“例内”,变成新的工作单、新的流程和新的规定。四要实施科学管理和创新管理。要运用新的科技手段创新管理。要转变思想观念,工作之中一些细微的变化都可能带来意想不到的成效。五要加强队伍建设。积极倡导共同的价值观,将“要员工做的”变成员工的自觉行动。六要坚持以人为本,让员工有归属感。为此,要关注身边的人和事,组织和领导的一个细微举动、一句不经意的话语都可能使员工迸发出意想不到的工作热情。

     

      图2:中航集团副总经理曹建雄在国航重庆分公司总经理陈洪、党委书记肖鹏等人的陪同下视察分公司职工文化中心。

     

      图3:中航集团副总经理曹建雄在国航重庆分公司总经理陈洪、党委书记肖鹏等人的陪同下视察分公司新投用的飞行片区。

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    (供稿:中国国际航空股份有限公司重庆分公司党群工作部

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