投稿到民航资源网

空客将在2012年计划招聘至少1000名女性员工

 2012-03-08 17:48:12 来源:民航资源网  [投稿排行榜]

      民航资源网2012年3月8日消息:尽管学习工程专业的女性比例相对较低,但全球领先的飞机制造商空中客车公司(Airbus S.A.S.)依然承诺,在2012年将招募至少1000名女性员工。空中客车公司鼓励更多女性投身航空业,积极申请航空业的职位。

      在传统观念中,航空业一直被视为是以男性为主导的领域。而空中客车公司今年计划在全球范围内招聘4000名新员工,其中至少有1/4为女性。空中客车公司此举旨在为航空业树立榜样,在公司各个级别促进女性员工的职业生涯发展,提高管理岗位中女性员工的比例。

      公司已经推出了许多有针对性的举措,通过诸如师徒制、教练式辅导和领导力培养等在内的内部培养计划,发掘有潜质的女性员工,并为其设计职业发展途径,从而在各个级别促进女性员工的职业发展。

      空中客车公司人力资源执行副总裁巴利(Thierry Baril)解释道:“空中客车希望吸引更多女性加入公司,不仅仅是为了达到承诺的目标。我相信在公司的各个级别,更均衡的员工性别比例有助于提高公司业绩。”他补充说:“提供平等的就业机会是空中客车公司企业文化的重要基石。”

      如果您有兴趣在空中客车公司寻求职业发展机会,请访问http://www.airbus.com/work/

      空中客车公司是业界领先的飞机制造商,在法国、德国、英国和西班牙拥有多个设计和制造基地,并在美国、中国、日本和中东地区设有分支机构。公司在全球100多个国家拥有55000多名员工。

      2011年,空中客车公司招募了4500多名员工,以满足公司业务发展需要。空中客车公司储备订单持续增长,生产计划已经排到7-8年以后。同时,诸如A320neo和A350XWB系列飞机项目进展非常迅速。自从其首架飞机开始投入运营以来,空中客车公司已经售出了近11500架飞机,已交付飞机7000多架。

    0荐闻榜

    (供稿:空中客车中国公司企业资讯部